得分作为评价球员个人能力的重要依据，也将是区分球员、球星、超级巨星的关键因素。除了总得分，单场得分能力，也一度成为衡量球星爆发力的衡量手段。NBA联盟至今，张大帅单场100分的表现，依然震古烁今，除此之外科比的81分，也将是不可逾越的高度。此后东契奇、利拉德、米切尔、布克70+的表现，也一度被誉为小球时代的天花板。除此之外恩比德、字母哥也都有过60+得分盛宴。

但作为四届得分王，篮球之神之后，最具得分能力的杜兰特，职业生涯单场最高分却没有达到60分的高度，这一度引起争议，毕竟，作为最具得分能力，以及得分天赋的超级球星，杜兰特却没有任何一场比赛的得分超过60分，这极为的不寻常，以杜兰特的得分能力，以及绝对的天赋，即使单场砍下70分，也不足为奇，但杜兰特却连60分都没有达到，这必然引起舆论轩然大波，也成为百思不得其解的神秘事件。

毕竟，那些得分能力并不优于杜兰特的年轻球星，都已经成为70分先生，杜兰特却依然在50分徘徊，这与死神的威慑力，的确有所差距，也成为最令人百思不得其解的疑惑。究其原因不外乎以下几点因素，这也将是杜兰特如此的伟大，手握四届得分王殊荣，却无法在单场比赛砍下60+及以上得分的重要因素。

一、时代的限制。

相较于此前的中锋时代，小球时代开启后，尽管百花齐放，但每个人都拥有更多的出手机会，回合数不断的增加，但对于高得分却极为的艰难，毕竟，在这个以三分球擅长的时代，人人都是得分手，这也让杜兰特受到一定的限制，而且杜兰特更擅长中距离投射，这让杜兰特即使如此的伟大，极具得分能力，但无法完成60+得分盛宴的关键因素。

二、抱团取暖的影响。

作为抱团取暖的受益者，杜兰特身边一直有超级巨星辅佐，从雷霆三少时期，再到四星勇士，篮网三巨头，太阳三巨头，杜兰特身边从来都不缺少巨星的陪衬，但巨星的联手，也让每个人都将受到一定的限制，让巨星的得分能力，必然受到影响，每个人都将会为夺冠，付出巨大的牺牲，这也让出手权与出手次数，受到很大的影响，这也对于单场比赛带来一定的影响与限制。即使杜兰特得分能力极为炸裂，但为了球队的胜利，杜兰特并不会刻意刷数据，毕竟，抱团取暖赢球才是目的，夺得总冠军奖杯，才是终极目标，这也让经历抱团取暖的球星，都会在得分上做出巨大的牺牲为他们的梦想买单。

三、杜兰特个人性格的约束。

作为超级巨星，杜兰特是一位极为随和的球星，并不是因为出色的个人能力极为的傲慢与自大，反之极为的随和与亲民，而且作为一名超级得分手，杜兰特即使打出爆炸的输出伤害后，在球队大比分领先的情况下，杜兰特也不会刻意刷数据，让自己得到更高的得分，毕竟，作为一名出道及被寄予厚望，甚至打出巅峰时期表现的超级巨星，杜兰特并不需要任何一场比赛的数据，证明自己的伟大，每一次的高得分，也都是为球队的胜利，没有任何刻意刷数据的成分，他并不是一些年轻球星，以及需要单场得分博得大合同的角色球员。

杜兰特已经打出名气，而且极为的伟大，杜兰特对于这样的行为也极为的不逊，他并不需要太多的出手次数刷数据，反而都是在帮助球队赢下比赛的基础上，不刻意寻求任何的高得分，即使状态出色，手感爆棚球队赢下比赛的情况下，杜兰特也将极为的克制，并不会将某一场比赛设定目标，不会为高得分，去占用替补球员打球的机会，而且这也将会给杜兰特受伤带来极大的风险与隐患，尤其生涯暮年，杜兰特唯一的目标便是赢下比赛，夺得总冠军奖杯，杜兰特已经证明过自己的能力，无需再度用任何一场比赛的表现，证明自己的伟大，除非球队需要他的爆发力与竞争力，否则杜兰特不会轻易启动死神模式。

作为一名超级巨星，四届得分王加持，已经证明杜兰特的伟大，尤其在关键时刻，杜兰特能够扛起球队的大旗，相较于那些高得分，却让球队输掉比赛的数据刷子，杜兰特打的更加的专注与真实，他并不会为自己的高得分，牺牲球队的战绩与其他球员的出手权，毕竟，相较于无限开火权的杜兰特，很多球员都需要通过垃圾时间，让自己打出名堂，得到主教练的欣赏与器重，杜兰特谦卑的性格，自然不会为自己的高得分，牺牲队友的利益，而且杜兰特并不是一个特别沽名钓誉的球星。

由此可以得知，杜兰特并不是不能够单场砍下60+甚至70+的得分，而是他的球队并不需要他得到如此的高分，在某些比赛有些时候，杜兰特极具手感但球队早早奠定领先优势，便不需要杜兰特继续大杀四方，有些时候，杜兰特即使全力以赴，球队已经追近无望，杜兰特也只能草草收兵，为下一场比赛全力以赴。

毕竟，夺得总冠军带领球队赢下更多的比赛，一直都是杜兰特的目标，而单场的得分记录，并不是杜兰特的追求，在篮网时期，有多场比赛杜兰特都有机会刷新60分的高山，但球队确定胜利，杜兰特便无心恋战，这便是杜兰特的性格活力体验，并不是杜兰特没有高得分的能力，而是草草收兵，为下一场比赛全力以赴才是更有性价比的事情，毕竟，杜兰特要的从来都不是数据而是球队的胜利，这也将是杜兰特如此的伟大，甚至在得分上极具天赋与才华，却无法与年轻人一决高下的关键因素。